Платное обучение: как заключить договор с вузом. Договор на обучение в вузе Договор на оплату обучения в вузе посреднику

г. Москва «___» _________ 201_ года.

Открытое акционерное общество «_____________________», (сокращённое наименование ОАО - «_____________»), в дальнейшем именуемое, «Исполнитель», в лице генерального директора ___________________________________, действующего на основании Устава, с одной стороны и ___________________________________________, паспорт серия _____ № ____________, выданный ____________г., код подразделения __________, зарегистрированный по адресу: ______________________________, именуемый в дальнейшем «Заказчик», с другой стороны, вместе именуемые «Стороны», заключили настоящий договор оказания услуг по обучению на курсах физического лица (далее - «Договор») о нижеследующем:

1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА
1.1. Исполнитель осуществляет, а Заказчик оплачивает свое обучение на курсах _______________________________________ в соответствии с разработанной программой обучения, учебным планом (далее - «Курсы»).
1.2. Срок обучения на Курсах в соответствии с рабочим учебным планом составляет _________ часов.
1.3. После прохождения Заказчиком полного Курса обучения ему выдается документ, подтверждающий факт обучения на Курсах. В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 31.03.2009г. № 277, обучение на Курсах итоговой аттестацией и выдачей документов об образовании и (или) квалификации не сопровождается.

2. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН
2.1. Исполнитель вправе самостоятельно осуществлять образовательный процесс, выбирать системы оценок, формы, порядок и периодичность обучения на Курсах.
2.2. Заказчик вправе требовать от Исполнителя предоставления информации по вопросам организации и обеспечения надлежащего исполнения услуг, предусмотренных договором на обучение.
2.3. Заказчик вправе обращаться к работникам Исполнителя по вопросам, касающимся процесса обучения на Курсах.
2.4. Заказчик вправе пользоваться имуществом Исполнителя, необходимым для осуществления образовательного процесса, во время занятий, предусмотренных расписанием.
2.5. Заказчик вправе пользоваться дополнительными услугами, предоставляемыми Исполнителем и не входящими в программу обучения план, на основании отдельно заключенного договора.
2.6. Исполнитель обязан организовать и обеспечить надлежащее исполнение услуг, предусмотренных договором на обучение.
2.7. Исполнитель обязан создать Заказчику необходимые условия для освоения программы Курсов.
2.8. Заказчик обязан своевременно вносить плату за предоставляемые услуги, указанные в Договоре.
2.9. Заказчик обязан возмещать ущерб, причиненный имуществу Исполнителя, в соответствии с законодательством Российской Федерации.

3. ОПЛАТА УСЛУГ
3.1. Заказчик оплачивает услуги, предусмотренные настоящим договором на обучение в сумме_________________________ рублей, включая НДС 18 %. Цена является окончательной и не подлежит изменению в течение всего времени действия настоящего Договора.
3.2. Оплата производится авансовым платежом в размере 100% от стоимости обучения до зачисления на Курсы.
3.3. Оплата услуг удостоверяется Исполнителем путем предоставления Заказчику документа, подтверждающего оплату обучения на Курсах.
3.4. Оплата услуг, предусмотренная настоящим разделом, может быть изменена по соглашению сторон, о чем составляется дополнение к настоящему Договору.
3.5. Окончание работ оформляется актом оказания услуг.

4. ОСНОВАНИЯ ИЗМЕНЕНИЯ И РАСТОРЖЕНИЯ ДОГОВОРА
4.1. Условия, на которых заключен настоящий договор на обучение, могут быть изменены либо по соглашению сторон, либо в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
4.2.
4.3. Заказчик вправе отказаться от исполнения Договора при условии оплаты Исполнителю фактически понесенных им расходов.

5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН
5.1. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения сторонами обязательств по настоящему Договору они несут ответственность, предусмотренную Гражданским кодексом Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами.

6. ФОРС-МАЖОРНЫЕ ОБСТАЯТЕЛЬСТВА
6.1. Стороны освобождаются от ответственности за частичное или полное неисполнение обязательств по настоящему Договору, если неисполнение явилось следствием природных явлений, действий внешних объективных факторов и прочих обстоятельств непреодолимой силы, за которые стороны не отвечают и предотвратить неблагоприятное воздействие которых они не имеют возможности.

7. СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА И ДРУГИЕ УСЛОВИЯ
7.1. Исполнитель вправе направить Заказчику по адресу, указанному в Договоре, акт оказания услуг по почте. В течение 5 (пяти) календарных дней с момента получения Заказчиком актов оказания услуг, он обязан их подписать и направить один из экземпляров Исполнителю или направить в адрес Исполнителя мотивированный отказ. Если по истечении указанного срока Заказчик не направит в адрес Исполнителя подписанный акт оказания услуг или мотивированный отказ, то оказанные услуги по настоящему договору на обучение считаются принятыми в полном объеме, надлежащего качества.

И т.д...

г. Москва «___»_________ 201_ г.

Общество с ограниченной ответственностью «____________», именуемое в дальнейшем «Заказчик», в лице Исполнительного директора ____________, действующей на основании доверенности № __ от __.__.201_ г., с одной стороны,

и Открытое акционерное общество «____________» (ОАО «__________»), именуемое в дальнейшем «Исполнитель», в лице Генерального директора _______________, действующего на основании Устава, с другой стороны, совместно именуемые «Стороны», заключили настоящий договор оказания услуг по обучению (далее - «учебный договор») о нижеследующем:

1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА
1.1. Исполнитель принимает на себя обязательство по проведению занятий с работниками Заказчика по ________________________________________(далее - «Курсы»), а Заказчик обязуется оплатить услуги Исполнителя.
1.2. Курсы включают в себя 12 (двенадцать) занятий, проведенных в срок до __ _________ 201_ г.
1.3. В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 31.03.2009г. № 277, обучение на Курсах итоговой аттестацией и выдачей документов об образовании и (или) квалификации не сопровождается. Деятельность Исполнителя по проведению Курсов не подлежит лицензированию.

2. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН
2.1. Исполнитель вправе самостоятельно осуществлять образовательный процесс, выбирать формы и порядок обучения на Курсах.
2.2. Заказчик вправе требовать от Исполнителя предоставления информации по вопросам организации и обеспечения надлежащего исполнения услуг, предусмотренных договором на обучение.
2.3. Заказчик вправе обращаться к работникам Исполнителя по вопросам, касающимся процесса обучения на Курсах.
2.4. Заказчик вправе пользоваться имуществом Исполнителя, необходимым для осуществления образовательного процесса, во время занятий, предусмотренных расписанием.
2.5. Исполнитель обязан организовать и обеспечить надлежащее исполнение услуг, предусмотренных договором возмездного оказания услуг.
2.6. Заказчик обязан своевременно вносить плату за предоставляемые услуги, указанные в учебном договоре.
2.7. Заказчик обязан возмещать ущерб, причиненный имуществу Исполнителя, в соответствии с законодательством Российской Федерации.
2.8. По завершению оказания Услуг Исполнитель направляет Заказчику акт оказания услуг в двух экземплярах. Заказчик в течение 5 (пяти) рабочих дней с момента получения направляет Исполнителю экземпляр подписанного акта оказания услуг или мотивированный отказ. Если по истечении указанного срока Заказчик не направит в адрес Исполнителя подписанный акт оказания услуг или мотивированный отказ, то услуги считаются оказанными в полном объеме, надлежащего качества.

3. ОПЛАТА УСЛУГ
3.1. Заказчик оплачивает услуги Исполнителя, предусмотренные настоящим учебным договором на обучение, в сумме __________ (_______________ тысяч) рублей, включая НДС 18% - _________ (________________ тысяч) рублей.
3.2. Оплата производится в три этапа:
- авансовый платеж в размере ____________ (____________ тысяч __________) рублей, включая НДС 18% - _______ (_________________) рублей, уплачивается в течение двадцати календарных дней с момента подписания настоящего договора;
- платеж в размере _______________ (____________ тысяч ___________) рублей, включая НДС 18% - __________ (___________ тысяч ___________) рублей, - в срок с __ по __ __________ 201__ года;
- окончательная оплата в размере ___________ (____________ тысяч ____________) рублей, включая НДС 18% - _______ (_______ тысяч __________) рублей - в течение 5 (пяти) рабочих дней с момента оформления двустороннего акта оказания услуг.
3.3. Обязанность по оплате считается исполненной с момента поступления денежных средств на расчетный счет Исполнителя.
3.4. Заказчик имеет право принять и оплатить услуги Исполнителя в случае досрочного завершения их оказания на основании двустороннего акта оказания услуг.

4. ОСНОВАНИЯ ИЗМЕНЕНИЯ И РАСТОРЖЕНИЯ ДОГОВОРА
4.1. Учебный договор вступает в силу с момента его подписания обеими Сторонами и действителен в течение одного календарного года.
4.2. Настоящий договор на обучение может быть расторгнут по соглашению сторон. При этом Стороны должны определить порядок, сроки и условия исполнения обязательств, не исполненных до момента расторжения Договора.
4.3. Каждая Сторона вправе расторгнуть договор на обучение в одностороннем порядке, письменно известив другую Сторону не позднее чем за 31 (тридцать один) календарный день до даты расторжения.

Договор на обучение в вузе заключается между образовательным учреждением и студентом, однако в некоторых случаях к его подписанию привлекается третье лицо, которое обязуется оплатить услуги. Академии, университеты и институты могут самостоятельно составлять контракты – единой формы не существует.

Основные пункты договора на обучение в вузе

У контрактной формы обучения есть много подводных камней, они возникают из-за некорректности договоров, заключаемых между высшим учебным учреждением и студентами. Чтобы сделать соглашение максимально прозрачным и соответствующим действующему законодательству, в договор на целевое обучение в вузе следует включить такие пункты:

перечень услуг (в том числе наименование специальности, перечень занятий и учебных тем);
срок действия договоренности и срок для совершения акцепта (согласия оплатить услуги);
условия для расторжения соглашения;
полный перечень прав и обязанностей каждой стороны;
порядок переноса занятий и отработки пропусков;
общая стоимость программы обучения;
порядок расчета (ежемесячная, ежеквартальная, ежегодная оплата), а также способ перечисления средств;
основания для расторжения договоренности;
юридический адрес и другие реквизиты исполнителя.

Среди обязательных приложений к контракту – программа обучения. В ней должен быть указан список учебных дисциплин, общее количество часов по каждому предмету, перечень тем. Кроме программы, к документу прилагается график занятий.

Обратите внимание: в образец договора на обучение в вузе следует внести данные о порядке индексации оплаты. Студент имеет право узнавать о повышении стоимости обучения заранее.

На этой странице вы можете скачать готовый контракт, который полностью соответствует законодательству РФ. Изменение гибкого шаблона займет не более нескольких минут.

ДОГОВОР № об обучении в вузе с оплатой стоимости обучения г. Пятигорск " " 2013 г. Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Пятигорский государственный лингвистический университет» (ФГБОУ ВПО «ПГЛУ») (свидетельство о гос. аккредитации Серия АА № 002094 от 22 июня 2009 г, срок действия – до 22 июня 2014 г.; лицензия Серия ААА № 001940 рег. номер 1856 от 26 сентября 2011 г., срок действия бессрочно) в лице ректора Горбунова Александра Павловича, действующего на основании Устава, именуемый в дальнейшем «ВУЗ», с одной стороны, и _____________________________________, действующий(ая) на основании _________________, именуемый(ая) в дальнейшем «Заказчик», с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем: 1. Предмет договора. 1.1. Заказчик направляет на обучение в ВУЗ гражданина(ку) _____________________________, именуемую в дальнейшем «Договорник», а ВУЗ в соответствии с Законом Российской Федерации «Об образовании», Законом РФ «О высшем и послевузовском профессиональном образовании», «Порядком приема граждан в образовательные учреждения высшего профессионального образования», утвержденным приказом Министерства образования и науки РФ от 28 декабря 2011 г. N 2895, зарегистрирован в Минюсте России 24 января 2012 г. № 23011, «Порядком приема граждан в государственные образовательные учреждения среднего профессионального образования», утвержденным Приказом Министерства образования и науки Российской Федерации № 4 от 15.01.2009 г., зарегистрирован в Минюсте России 02.02.2009 № 13239 (с изменениями и дополнениями), Уставом ФГБОУ ВПО «ПГЛУ», Правилами приема в ФГБОУ ВПО «ПГЛУ» предоставляет Договорнику образовательные услуги по основной образовательной программе на условиях полного возмещения затрат. 2. Обязательства сторон. 2.1. ВУЗ обязуется: - При успешном прохождении Договорником вступительных (аттестационных) испытаний и прохождении по конкурсу зачислить его с 01.09.2013 г. в число студентов 1 курса очной/очно-заочной (вечерней)/заочной формы обучения Института/Высшей школы ________________________________________ Факультета/Отделения _________________________________________ для подготовки по специальности (направлению подготовки): код специальности (направления подготовки) – наименование специальности (наименование профиля). - Осуществлять подготовку по основной профессиональной образовательной программе в соответствии с требованиями государственного образовательного стандарта и учебными планами ВУЗа. - Обеспечить выдачу диплома государственного образца Договорнику, прошедшему полный курс обучения и успешно прошедшему аттестацию по программе, соответствующей уровню законченного высшего образования. 2.2. Заказчик обязуется: - Направить Договорника на обучение в ВУЗ. - Производить оплату за обучение Договорника в соответствии с разделом 3 настоящего договора. 2.3. Договорник обязуется: - Представить все необходимые документы, предусмотренные Правилами приема в ФГБОУ ВПО «ПГЛУ». - Овладеть всеми видами профессиональной подготовки, предусмотренной государственным образовательным стандартом и учебными планами ФГБОУ ВПО «ПГЛУ» по избранной образовательной программе. - Соблюдать Устав ВУЗа и правила внутреннего распорядка ФГБОУ ВПО «ПГЛУ». 3. Порядок расчетов. 3.1. Заказчик оплачивает обучение путем внесения в кассу или перечисления на расчетный счет ВУЗа суммы Сумма цифрами (Сумма прописью) за 2013 - 2014 учебный год. 3.2. Стоимость оплаты на каждый последующий учебный год устанавливается приказом ректора. Стоимость оплаты на каждый последующий оплачиваемый период обучения может индексироваться ВУЗом с учетом фактического уровня инфляции. Индексация стоимости обучения не распространяется на случаи предварительной единовременной оплаты всего периода обучения. Перечисленная согласно договору сумма не является основанием для досрочного зачисления в число студентов. 3.3. Оплата может производиться Заказчиком за весь срок обучения в ВУЗе, за один учебный год или несколько лет обучения единовременно, а также за один учебный год двумя частями, причем в последнем случае: - первая часть в размере не менее 50 (пятидесяти) процентов от общей суммы должна быть уплачена: при поступлении на 1 курс в срок от даты внесения в список рекомендованных к зачислению до даты издания приказа о зачислении; в других случаях в срок до 15 сентября текущего учебного года; - вторая часть должна быть уплачена в срок до 25 января текущего учебного года. Единовременная оплата за весь период обучения или за несколько лет и другие исключительные варианты порядка и сроков оплаты осуществляются на основе личного заявления Заказчика с согласия ректора (проректора по социально-экономической политике и безопасности). 3.4. В случае если оплата за обучение Договорника не произведена Заказчиком в течение 30 дней от срока, оговоренного в п.3.3. настоящего договора, ВУЗ имеет право отчислить Договорника из числа студентов без предварительного уведомления. Договорник может быть восстановлен на том же курсе, в случае поступления оплаты за обучение в ВУЗ в течение 10 банковских дней с момента отчисления. 4. Особые положения. 4.1. При поступлении на 1 курс Договорник зачисляется ВУЗом в число студентов после подачи всех документов, предусмотренных Правилами приема в ФГБОУ ВПО «ПГЛУ», успешного прохождения вступительных испытаний, конкурса и после оплаты обучения в соответствии с разделом 3 настоящего договора. - При переводе студента из другого высшего учебного заведения в ВУЗ Договорник зачисляется в число студентов после аттестации, оплаты обучения согласно разделу 3 настоящего договора и сдачи академической разницы в срок, определенный администрацией ВУЗа. 4.2. Договорник может быть отчислен из ВУЗа в соответствии с Положением о курсовых экзаменах и зачетах ФГБОУ ВПО «ПГЛУ». 4.3. Договорник может быть отчислен из числа студентов ВУЗа в случае нарушения Устава и Правил внутреннего распорядка ФГБОУ ВПО «ПГЛУ», а также по собственному желанию или в связи с переводом в другой ВУЗ. 4.4. Договорник, отчисленный из числа студентов ВУЗа в соответствии с п.п. 4.2., 4.3. может быть восстановлен по решению ВУЗа, при наличии свободных мест. 5. Ответственность сторон. 5.1. Стороны несут ответственность друг перед другом, предусмотренную гражданским законодательством и законодательством о защите прав потребителей исключительно по обязательствам, описанным в настоящем договоре. 5.2. ВУЗ освобождается от частичного или полного исполнения обязательств по настоящему договору, если его неисполнение явилось следствием обстоятельств непреодолимой силы, возникших в результате событий чрезвычайного характера, которые ВУЗ не мог ни предвидеть, ни предотвратить. В дополнение к общепринятым событиям непреодолимой силы Стороны договорились отнести также следующее: действия правительства или государственных органов или организаций, влекущие ограничение способности ВУЗа к выполнению обязательств по настоящему договору. 5.3. Все споры и разногласия решаются сторонами в соответствии с законодательством Российской Федерации. 5.4. Односторонний отказ стороны от выполнения как всех, так и отдельных положений и условий настоящего договора недопустим, за исключением случаев, предусмотренных настоящим договором и действующим законодательством Российской Федерации. За нарушение договорных обязательств обе стороны несут ответственность, предусмотренную законодательством Российской Федерации. 6. Условия расторжения договора, срок действия договора. 6.1. В случае если оплата за обучение Договорника не поступила от Заказчика в кассу или на расчетный счет ВУЗа в срок и по условиям, оговоренным в п.3.3. и 3.4., настоящий договор считается утратившим силу, и денежные средства, внесенные ранее Заказчиком за обучение Договорника и израсходованные на обучение, не возвращаются. 6.2. В случае отчисления Договорника Вуз по заявлению Заказчика рассчитывает и выплачивает неиспользованные денежные средства пропорционально оказанным услугам в соответствии с законом «О защите прав потребителей». Пропуски занятий и неявки на сессии без уважительной причины не являются основанием для возврата денежных средств. 6.3. Договор вступает в силу с момента его подписания и действует в течение срока обучения. 6.4. Условия, на которых заключен настоящий договор, могут быть изменены либо по соглашению сторон, либо в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. 7. Прочие положения. 7.1. Настоящий договор составлен в трех экземплярах, два из которых хранятся в ВУЗе и один экземпляр у Заказчика. 7.2. Настоящим Договорник и Заказчик подтверждают, что с договором они ознакомлены и согласны со всеми положениями настоящего договора, все положения настоящего договора им разъяснены и понятны. 8. Реквизиты сторон ВУЗ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Пятигорский государственный лингвистический университет» (ФГБОУ ВПО «ПГЛУ»): 357532, Ставропольский край, г. Пятигорск, пр. Калинина, д. 9. ИНН 2632016915 КПП 263201001 ОГРН 1022601613374 ОКОГУ 13222500 ОКФС 12 ОПОПФ 72 ОКПО 02080730 ОКАТО 07427000000 ОКВЭД 80.30.1 УФК по Ставропольскому краю (2132 ФГБОУ ВПО «ПГЛУ» л/с 20216Х57670) р/с 40501810700022000002 БИК 040702001 ГРКЦ ГУ Банка России по Ставропольскому краю г. Ставрополь Оплата за обучение ФИО студента, № договора, факультет, курс. Без НДС Договорник Ф.И.О. паспорт: серия 00 00 № 000000 выдан: ХХХХХХХХХХХХХХХХ 00.00.0000 г. адрес: ХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХ тел: 00-00-00 Подпись Заказчик Ф.И.О. паспорт: серия 00 00 № 000000 выдан: ХХХХХХХХХХХХХХХХ 00.00.0000 г. адрес: ХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХ тел: 00-00-00 Подпись Ректор (проректор) М.П. Назначение платежа: П. 1 раз. 0738015268 от 30.03.05. Оплата за обучение по дог.№ от (Ф.И.О.) (дата) Институт/Высшая школа ______________________________________________________________Без НДС.

В правильно выстроенной кадровой политике предприятия подготовке, повышению квалификационного уровня и обучению специалистов уделяется особое внимание. Частью подготовки сотрудников для предприятия может являться целевое обучение – получение высшего либо специального образования за счет работодателя.

Получение образования с его оплатой за счет государственного предприятия или структуры госорганов имеет свои особенности и сопровождается определенными обязательствами для всех трех сторон, которые включаются в договоры о целевом обучении и целевом приеме.

Специфика обучения по направлению предприятия

Целевое обучение в том его виде, в котором оно сегодня действует в системе высшего образования, стало частью пилотного проекта по совершенствованию обучения и последующему плановому трудоустройству специалистов.

Целевой прием является разновидностью конкурсного отбора при приеме в ВУЗ для обучения в рамках установленной квоты, а его суть сводится к следующему:

Заказчик (предприятие, госструктура) заключает с учебным учреждением договор на подготовку специалиста и направляет на обучение выбранного кандидата.
Обучение проводится на платной основе, и оплачивается предприятием. Получить знания по целевому обучению направленный кандидат может в учреждениях, обучающих по программам высшего образования.
По окончании обучения дипломированный специалист обязан отработать на предприятии срок, установленный условиями соглашения о целевом обучении.

Договор о целевом обучении: чем регламентируется

Аспекты целевого приема и обучения регламентируют нормы ст. 56 Закона № 273-ФЗ от 29.12.2012 г. «Об образовании в Российской Федерации». Предприятие и ВУЗ подписывают договор о целевом приеме, а с направляемым на обучение будущим специалистом предприятие заключает договор о целевом обучении. Образец этих договоров утвержден постановлением Правительства РФ № 1076 от 27.11.2013 г.

Договор о целевом приеме образовательное учреждение может заключать только с госструктурами (органами власти субъекта РФ или местного самоуправления, госкорпорацией или госучреждением, унитарным или муниципальным предприятием, федеральным госорганом), или предприятием, в уставном капитале которого принимает участие государство.

Этапы оформления соглашения

Подписанию договора об обучении по целевой квоте предшествует этап подготовки и согласований:

организация предлагает кандидату (или поступающий ходатайствует перед организацией) возможность получить образование по программе целевого обучения специалистов. При получении согласия гражданина согласовываются существенные условия обучения (направление, специальность, форма обучения);
ВУЗ устанавливает квоту на целевое обучение, после чего объявляет условия подготовки специалистов;
после объявления объема квоты, организация-заказчик направляет в учреждение образования проект предложений о заключении договора о целевом приеме и список кандидатур, с которыми предприятие заключает договор о направлении на прохождение обучения, с указанием отделения и специальности.

По завершению согласований, стороны подписывают договоры между:

ВУЗом и организацией, направившей абитуриента;
организацией, направляющей на целевое обучение и будущим специалистом.

Существенные условия договора целевого обучения

В договор о целевом обучении (образец, заполненный по стандартной форме), кроме обязательств предприятия по направлению будущего специалиста на обучение и организации для него производственной и преддипломной практики, необходимо включить следующие существенные для подготовки сотрудника условия:

условия по социальной поддержке обучающегося. К таким условиям могут быть отнесены:

предоставление жилья либо возмещение оплаты за жилое помещение, где студент будет размещаться в период обучения;
оплата дополнительных учебных программ;
предоставление удобного графика работы (при очном обучении, совмещаемым с работой);
возможность и условия материального стимулирования и помощи, и др.

определение срока обязательной отработки в организации после завершения целевого обучения и обязанность работника отработать указанный период в соответствии со специальностью, полученной в ходе обучения;
перечень оснований, которые могут освободить студента от обязательств по обязательной отработке без возмещения затрат, которые понес работодатель на оплату целевого обучения.

Итак, если между ВУЗом и организацией типовая форма соглашения практически не изменяется, то договор о целевом обучении между организацией и работником может быть дополнен особыми условиями, поэтому перед подписанием сторонам необходимо досконально изучить его содержание. Особое внимание следует уделить наличию условий соцподдержки учащегося, возможности досрочного расторжения договора об обучении по целевому направлению, продолжительности обязательной отработки на предприятии по окончании ВУЗа, а также условиям возмещения затрат на оплату обучения сотрудника, в случае отказа последнего от выполнения обязательств по договору.

Понравилась статья? Поделитесь ей

Распечатать статью