Сколько платят в армии России по призыву и контракту? Как устроиться на службу по контракту в армию Сколько платят контрактникам

Зарплаты у контрактников в России сейчас позволяют большинству военнослужащих обеспечивать семью без лишних сложностей, а ипотечные программы приобретения жилья военными позволяют выгодно обзавестись собственными квадратными метрами. Во всех регионах Российской Федерации зарплата военных контрактников дает кроме хорошего финансового обеспечения значимые льготы. То, какая зарплата у контрактников , зависит от звания, места прохождения службы и других факторов, но свои квадратные метры, удвоенный пенсионный стаж и разные преимущества получают все военные России.

Зарплата контрактников в армии

Зарплата военнослужащего контрактника в России состоит из 3 основных критериев: выслуги лет, должности и звания. Дополнительные надбавки начисляются также при таких условиях службы:

• подтвержденная квалификация на специальных экзаменах;
• опыт работы с данными, содержащими государственную тайну;
• сложные или опасные условия несения службы;
• личные достижения и награды;
• знание иностранных языков и другие важные навыки.

Если смотреть средние жалования по должностям, то можно выделить несколько групп солдат по уровню оплаты их службы. Средняя зарплата рядового контрактника после 1-2 лет службы вне зависимости от региона составляет от 19 до 23 тысяч рублей. Зарплата сержанта контрактника на должности командира отделения с выслугой от 5 до 10 лет в 2017 году составляет 42 тысячи, младшего сержанта со стажем до 5 лет – 33 тысячи, и для старшего сержанта с выслугой более 10 лет – 49 тысяч рублей. При стаже более 15 лет старшины и лейтенанты получают от 55 тысяч рублей в месяц. Зарплата матроса контрактника складывается по тому же принципу, с заменой званий на аналогичные военные.

Отдельно следует рассматривать, какая зарплата контрактника ВДВ , солдат несущих службу в сложных условиях на исследовательских полигонах, в опасных точках на секретных базах и в зонах боевых действий. Кроме обычного денежного довольствия, согласно занимаемой воинской должности, таким военнослужащим начисляются крупные дополнительные надбавки. Например, за несение службы в Сирии все солдаты и офицеры получают по $62 в день. Таким образом, дополнительная надбавка за опасные условия в горячей точке прибавляет к зарплате 150 тысяч рублей в месяц, а также предоставляются бесплатные страховки.

Повышение зарплаты контрактников

Информация про повышение зарплат контрактникам в 2017 была анонсирована в конце 2016 замминистром обороны России Татьяной Швецовой . Ежегодное повышение зарплат и пенсий солдатам и офицерам на контрактной основе проходит с заметным опережением реальной инфляции. Таким образом, пенсия и средняя зарплата контрактника растет в 2 раза быстрее, чем обесцениваются деньги в стране. В условиях жесткой экономии, такой индексации кроме военнослужащих не получил практически никто.

Среднегодовые показатели индексации составляют от 23 до 35%, в зависимости от звания, должности и выслуги лет. В России это единственный случай, когда государственные служащие во время кризиса получили настолько существенное повышение жалования. Во многих регионах РФ условия службы по контракту являются финансово более выгодными, чем работа в коммерческих организациях и, тем более, госслужащим на гражданских должностях. Этим отчасти объясняется выбор многих молодых людей отдать предпочтение сложной и рискованной службе в рядах Вооруженных сил РФ.

Зарплата контрактника 2017

Если учитывать текущую ситуацию в целом, зарплата контрактника в 2017 году составляет от 20 тысяч рублей для рядового и от 40 тысяч на офицерской должности, без учета всевозможных льгот и надбавок. Кроме того, вполне вероятно, что до конца года контрактникам повысят зарплату дополнительно. При этом никакое урезание льгот, пособий, надбавок и ипотечных программ не предвидится. Пожалуй, выгодное кредитование на жилье и удвоенный пенсионный стаж являются основными преимуществами военной службы, дополняя немалое финансовое обеспечение. Если вас интересует информация о сокращении контрактников , то такое развитие событий также маловероятно, учитывая текущую политическую ситуацию.

Что представляет собой служба в армии по контракту? Это военная деятельность в вооруженных силах, осуществляемая на добровольной основе, когда гражданин, желающий проходить службу, подписывает контакт на определенный период. Служба по контракту имеет определенные условия для военнослужащих и предполагает наличие стабильной зарплаты, социального пакета, всевозможных льгот, денежных компенсаций, поощрений.

Мы подробно остановимся на важных деталях контрактной службы и расскажем вам в данной публикации о преимуществам службы по контракту в ВС РФ и требованиях, предъявляемых к контрактникам.

Требования и условия службы в армии по контракту

Условия, при которых гражданин заключает контракт и в дальнейшем поступает на добровольную военную службу, закреплены на законодательном уровне. Все требования к контрактникам регламентируются следующими нормативными документами:

1. Главой V Закона «О воинской обязанности» (ФЗ №53 от 28.03.1998 года).
2. Специальными правилами Министерства обороны Российской Федерации.

В соответствии с этими законодательными актами к гражданам, которые поступают на добровольную контрактную службу в армию, предъявляется ряд обязательных требований:

1. Возраст гражданина . Если заключается первый контракт, то гражданин РФ должен быть не младше 18 лет и не старше 40 лет.
2. Образование . Принимаются граждане, имеющие образование, начиная от среднего и выше.
3. Категории лиц . К прохождению контрактной службы допускаются граждане, которые ранее уже проходили армейскую службу - контрактную или по призыву; граждане, находящиеся «в запасе»; женщины, и другие категории граждан (ознакомиться с полным списком лиц, которые могут быть допущены к прохождению службы по контракту в ВС РФ, можно в Федеральном Законе «О воинской обязанности и военной службе» ст. 34).
4. Состояние здоровья . К службе по контракту допускаются лица, прошедшие военно-врачебную комиссию и причисленные ей к одной из групп «А» (человек «годен» к военной службе) и групп «Б» (человек годен к военной службе с незначительными ограничениями).
5. Уровень физической подготовки . Он должен соответствовать нормативам, прописанным в НФП-2009. Физическая подготовка контрактника оценивается по таким качествам, как быстрота, выносливость, сила. С целью оценки перечисленных параметров гражданин, поступающий на контрактную службу должен выполнить по одному упражнению по каждому из них для проверки.
6. Ограничения по профессиональной пригодности . Во время отбора кандидатур на прохождение контрактной службы будут рассматриваться дела граждан, которые получили заключение о присвоении следующих категорий:
   - I. Данная категория присваивается гражданам, которые «рекомендуются в первую очередь»;
   - II. Эта категория означает, что граждане «рекомендуются»;
   - III. Означает, что гражданин «условно рекомендуется». При отсутствии первых двух категорий.

Как стать контрактником в Вооруженных Силах России?

Если вы приняли решение поступить на службу в армию по контракту , то первым делом требуется приехать в местный пункт отбора контрактников за подробной консультацией по вопросам относительно поступления на контрактную военную службу и условий ее прохождения. Для обратившегося гражданина будут представлены вакансии военных должностей, на которые он может претендовать, а также будет оформлена соответствующая рекомендация для предоставления в военный комиссариат.

После этого гражданин, претендующий на место контрактника, должен с паспортом обратиться в местный отдел военного комиссариата и подать там заявление, которое будет рассмотрено военным комиссаром. Далее будут назначены мероприятия, задача которых состоит в определении состояния здоровья претендента и уровня его физической подготовки. После того, как эти два этапа будут пройдены, принимается заключительное решение о том, возможно ли данного гражданина принять на военную службу по контракту.

Если все проверки и тесты пройдены гражданином успешно, то ему будет оформляется военный билет, после чего будет заключен контракт на военную службу в ВС РФ. Далее он направляется в военно-учебную часть, где он будет проходить в интенсивном режиме курс общевойсковой подготовки. В период обучения командный состав будет наблюдать за новоиспеченным контрактником, изучать его профессиональные, личные, физические качества. Также будет анализироваться его склонность к лидерству (необходима для сержантских должностей). После того, как учебный курс будет пройден, контрактник направляется на основное место, где будет проходить его служба в вооруженных силах.

Служба по контракту - зарплата контрактника в 2018 году

На текущий год есть два основных законодательных документа, которые устанавливают размер и виды денежного довольствия, причитающегося военнослужащим контрактной службы в ВС РФ:

1. Федеральный закон от 07.11.2011 N 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат».
2. Постановление Правительства РФ от 05.12.2011 N 992 «Об установлении окладов денежного содержания военнослужащих, проходящих военную службу по контракту».

Базовая зарплата военнослужащих по контракту, согласно упомянутым законам, складывается из двух частей:

• Оклад по воинской должности;
• Оклад по воинскому званию.

К основному денежному довольствию контрактника в Вооруженных Силах Российской Федерации ежемесячно добавляются различные надбавки за:

1. Квалификацию.
2. Выслугу лет.
3. Риск здоровью и жизни.
4. Особые условия несения военной службы.
5. Работу с секретной информацией, которая является государственной тайной.
6. Высокий уровень физической подготовки (после сдачи нормативов).
7. Значительные достижения в армейской службе.
8. Знание иностранных языков.

Дополнительно выплачивается ежегодная материальная помощь (ЕДВ) и премии за то, что военнослужащий отлично справляется со своими служебными должностными обязанностями.

Размер денежного довольствия военнослужащих контрактников

Остановим свое внимание на конкретных цифрах и озвучим средний размер денежного довольствия военнослужащих контрактников в 2018 году составил:

• 30 000 рублей - средняя зарплата рядового контрактника.
• 40 000 рублей - средняя зарплата сержантов и старшин.
• 55 000 рублей - средняя зарплата лейтенантов.

Данные цифры по размерам зарплат военнослужащих по контракту ещё в 2017 году были озвучены Татьяной Шевцовой, заместителем Министра обороны Российской Федерации, отвечающей за организацию финансового обеспечения Вооруженных Сил РФ. Кстати, Шевцова является единственной женщиной в России имеющей звание соответствующее генералу-армии - действительный государственный советник Российской Федерации 1 класса.

С 1 января 2018 года в 1,04 раза было повышено денежное довольствие военнослужащих (Постановление Правительства РФ от 21.12.2017 №1598 » О повышении денежного довольствия военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти). Это повышение затронет и контрактников - размеры окладов по воинским должностям и окладов по воинским званиям военнослужащих, проходящих военную службу по контракту.

Помимо денежного довольствия для контрактников установлены различного рода льготы и материальные компенсации. К ним относятся:

• Компенсации за поднаем жилья (Постановление Правительства РФ от 18.09.2015 №989 «О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2004 г. №909»). Данная выплата позволяет военному частично возместить затраты по аренде жилья, в случае если служебная квартира не была предоставлена. Денежная компенсация выплачивается согласно установленным нормативам для региона (например, для городов Москвы и Санкт-Петербурга - это 15000 рублей по состоянию на 2019 год);
• «Подъемные» - денежное пособие военнослужащему при переезде к новому месту службы, подъемное пособие выплачивается не только на контрактника, но и на всех членов семьи;
• Единовременное пособие при увольнении с военной службы - выплачивается при увольнении с общей выслугой 20 лет и более в размере 7 окладов денежного довольствия (при выслуге менее 20 лет контрактник при увольнении получает 2 оклада).

Социальный пакет для военнослужащих по контракту

Стоит отметить, что для военнослужащих контрактной службы государство предусмотрело широкий пакет социальных льгот:

1. Бесплатное медицинское обслуживание в военных лечебных учреждениях.
2. На период службы военнослужащий обеспечивается служебным жильем. Также существуют программы военной ипотеки, и .
3. Выход на пенсию в 45 лет (при выслуге 20 лет).
4. Преимущества при поступлении в профессиональные училища и ВУЗы для контрактников.
5. Обеспечение военной формой и продовольствием (либо постановка на котловое довольствие - бесплатное питание в армейской столовой).
6. Страхование здоровья и жизни. Государством предусмотрены внушительные выплаты в случае признания военнослужащего негодным к службе вследствие травмы, полученной на службе (контрактник получит 2 млн. рублей). Существенные страховые выплаты семье в случае смерти (семья получит страховку в размере 3 млн. рублей).
7. Бесплатный проезд*.

* Согласно ст. 20 «Проезд на транспорте. Почтовые отправления» Федерального закона №76-ФЗ от 27.05. 1998 «О статусе военнослужащих»:

1.1. Военнослужащие, проходящие военную службу по контракту в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, других местностях с неблагоприятными климатическими и (или) экологическими условиями, в том числе отдаленных, а также на территории субъектов Российской Федерации, входящих в Уральский, Сибирский и Дальневосточный федеральные округа, имеют право на проезд на безвозмездной основе железнодорожным, воздушным, водным и автомобильным (за исключением такси) транспортом один раз в год по территории Российской Федерации к месту использования основного (каникулярного) отпуска и обратно. Военнослужащие, проходящие военную службу по контракту за пределами территории Российской Федерации, имеют право на проезд на безвозмездной основе железнодорожным, воздушным, водным и автомобильным (за исключением такси) транспортом один раз в год к месту использования основного (каникулярного) отпуска на территории Российской Федерации и обратно.
1.2. Военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, при переводе на новое место военной службы и увольнении с военной службы, кроме того, имеют право на перевоз на безвозмездной основе до 20 тонн личного имущества в контейнерах от прежнего места жительства на новое железнодорожным транспортом, а там, где нет железнодорожного транспорта, - другими видами транспорта (за исключением воздушного). В случае перевоза личного имущества в отдельном вагоне, багажом и мелкой отправкой им возмещаются фактические расходы, но не выше стоимости перевоза в контейнере массой 20 тонн.

Плюсы и минусы службы по контракту в вооруженных силах

Контрактная армия в России – относительно новое явление, и прежде чем поступить на военную службу по контракту, следует знать какие плюсы и минусы вас ожидают.

Давайте заострим внимание на положительных моментах:

1. Для многих граждан служба по контракту в армии является очень выгодным трудоустройством, особенно в отдаленных поселках и деревнях, где трудно найти работу.
2. Военнослужащие контрактники имеют серьезный социальный пакет, включающий многочисленные льготы. Помимо статуса, служба в армии по контракту обеспечивает хорошую стабильную зарплату и возможность получить жилье.
3. Современную службу по контракту в ВС РФ можно сравнить с обычной работой, в отличии от военнослужащих срочной службы имеющих ряд ограничений.

Говоря о плюсах службы по контракту нельзя не вспомнить и о минусах:

1. Очевидный минус воинской службы по контракту - необходимость рисковать как своим здоровьем, так и жизнью.
2. Ограничение личного пространства и свободы. Не каждый человек готов подчиняться приказам и безоговорочно выполнять требования командования, попросту говоря жизнь по уставу, это не санаторий.
3. Не все выдерживают условий службы в армии, так например, статистика свидетельствует, что практически 20% тех, кто впервые подписал контракт, разрывают его, спустя несколько месяцев службы. У каждого на это есть свои собственные причины, однако, чаще всего это решение вызвано тем, что контрактник новобранец не справился с испытательным сроком. Иногда среди возможных причин разрыва контакта со стороны министерства обороны может быть злоупотребление алкоголем новоиспеченным военнослужащим, пьянству не место в армии!
4. Не всем по душе вынужденные командировки, необходимость постоянного ношения формы, проживание в полевых условиях при необходимости.

Подводя итоги, можно отметить, что переход российской армии на службу по контракту - это новое перспективное решение, способное поднять престиж Вооруженных Сил, а также обеспечить выполнение стоящих перед армией задач, как в мирное время, так и в случае войны. Контрактная служба гарантирует стабильную достойную зарплату военнослужащим контрактникам, а также предлагает ряд преимуществ и привилегий.

Тем не менее, перед тем как принять окончательное решение, взвешенно обдумайте все плюсы и минусы службы в армии по контракту, вы должны понимать степень ответственности как за свою жизнь, за жизнь своих боевых товарищей, так и за жизнь тех, кого вы защищаете, служа в Российской Армии. Безусловно, служба по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации - это престижное и благородное дело.

• Как осуществляется расчет зарплаты военнослужащего?
• Зарплата рядовых солдат и сержантов
• Зарплата офицеров

Зарплата контрактника, военнослужащего, является основной мотивацией, которая позволяет государству пополнять ряды своих вооруженных сил. В целом, армия занимается тем, что активно пропагандирует контрактную форму службы. Престижность этой профессии растет с каждым годом. Вместе с тем значительно выросли зарплаты, качество несения службы, стали более уверенными гарантии от государства, кроме того, значительно уменьшились задержки по выдаче заработной платы. Таким образом, государство активно занимается тем, что всячески старается привлечь как можно больше людей в ряды вооруженных сил.

Однако все это является только поверхностной информацией. Как и в любом виде деятельности, военная служба имеет ряд подводных камней, с которыми стоит ознакомиться перед принятием присяги.

Подписывая контракт, человек берет на себя большую ответственность. И поэтому, чтобы не прогадать с выбором профессии, необходимо ознакомиться с тем, как осуществляется система надбавок и какую зарплату имеют офицеры и обычные рядовые солдаты. Ряд этих факторов позволит оценить общую ситуацию в рядах Российской армии и принять взвешенное решение по поводу того, стоит ли принимать присягу.

Как осуществляется расчет зарплаты военнослужащего?

Денежное довольствие военных по контракту складывается из месячной зарплаты, кроме того, ряда дополнительных ассигнований. Сумма оклада зависит от ряда факторов, которые суммируются в такие понятия, как воинское звание, занимаемая должность в воинской части или высших органах. Если более подробно рассмотреть этот вопрос, то можно увидеть, что надбавки включают в себя две группы: ежемесячные (применяются значительно чаще) и ежегодные выплаты. К ним относятся:

1. За выслугу лет. Сумма надбавки составляет от 10 до 40% от зарплаты, в зависимости от срока службы.
2. За классификацию по классу. Сумма составляет 5-30% от воинского оклада.
3. За соблюдение особой секретности. Сумма может достигать 60% от оклада за занимаемую должность.
4. Особые условия несения воинской службы. В этом случае сумма надбавки может достигать 100%.
5. За несение службы в условиях, опасных для жизни. Кроме того, осуществление полевых учений или же участие в учениях на корабле, отправка в походы. Сумма достигает 100%.
6. Надбавка, связанная с особыми заслугами при несении воинской службы. Сумма может достигать 100% от оклада.
7. Премия за качественное и добросовестное несение воинской службы. В этом случае возможно получить до 3 месячных окладов в год.
8. Ежегодная материальная помощь. Минимальный показатель составляет 1 месячный оклад.
9. Ежемесячная надбавка за хорошее физическое состояния военнослужащего.
10. Дополнительные выплаты за знание иностранного языка. Чем большим количеством языков владеет военный, тем больше сумма выплаты.
11. Подъемные средства в случае переезда на новое место жительства. В данном случае предоставляется 25% оклада на каждого члена семьи.
12. Льгота за осуществление найма жилья. Сумма рассчитывается отдельно для каждого региона. В среднем по стране она составляет 9 тысяч рублей.
13. Пособие, которое присваивается 1 раз. При увольнении военного, чей срок службы менее 20 лет, вручается сумма в виде 2 окладов. Если же срок службы превысил эту отметку, то сумма достигает 7 окладов.

Таковы основные надбавки военнослужащим по контракту. Таким образом, можно сделать вывод, что при ведении качественной и активной военной службы можно получать надбавки, сумма которых в несколько раз будет превышать заработную плату.

Вернуться к оглавлению

Зарплата рядовых солдат и сержантов

Зарплата военнослужащего по контракту в России также зависит от занимаемой должности.

Ни для кого не является секретом, что солдаты, не имеющие офицерского звания, получают значительно меньше. Среди солдат также имеет место разделение на звания и занимаемые должности, в зависимости от которых меняется уровень заработной платы.

Таблица 1. Оклады рядовых и сержантов.

В среднем, зарплата контрактника в рядах армии России составляет порядка 32000 рублей. Этот показатель не является слишком большим. Средняя зарплата по стране примерно равна той же сумме. Однако этот показатель учитывается без различных надбавок, которые военный может получить при ряде определенных факторов. Кроме того, надо учесть наличие военной ипотеки, которая позволяет приобрести жилье значительно дешевле или же вообще получить его бесплатно, однако с большим сроком ожидания.

Чтобы определить денежное содержание военнослужащих по контракту, необходимо знать сумму оклада. Тогда с учетом всех возможных надбавок можно вычислить примерную сумму, которая будет начисляться в конце месяца. Для того чтобы более подробно ознакомиться с основными положениями зарплаты военных без высшего образования, можно обратиться к таблице 1.

Таков основной доход военнослужащего по контракту, который не имеет высшего образования. Ориентируясь на эти цифры, можно сделать взвешенный вывод по поводу того, стоит ли давать присягу на контрактной форме службы.

Вернуться к оглавлению

Зарплата офицеров

Оклад военнослужащего по контракту, который имеет высшее образование, будет значительно выше, чем в предыдущем случае. И это правильно. Все лица с высшим образованием занимают офицерские должности и звания. Уровень их заработной платы сильно отличается: связано это с окладом и типом надбавок, которые предусмотрены для офицеров. Наиболее приличная зарплата у тех офицеров, которые имеют северную надбавку. Стоит отметить, что зарплата контрактника лейтенанта, без каких-либо дополнительных ассигнований, составляет всего порядка 30000. Но чем выше звание и должность, тем больше растет данный показатель.

Таблица 2. Справка о размерах довольствия.

По словам специалистов, связанных с этой сферой, можно сделать вывод, что средняя зарплата офицера, несущего службу по контрактной форме, составляет чуть более 60000 рублей. Что выше, чем у среднестатистического сотрудника газовой сферы. Более подробную информацию о заработной плате каждого офицера можно видеть в таблице 2.

Данная таблица была составлена еще в 2012 году. Однако не стоит бояться того, что информация будет устаревшей. С тех пор показатели понесли изменения всего на несколько процентов в ту или иную сторону. В целом, все осталось на своих местах.

Стоит также отметить, что денежные компенсации военнослужащим по контракту с высшим образованием значительно выше, чем у солдат низшего ранга. Еще одним важным фактором является то, что в рядах современной армии Российской Федерации насчитывается 1 миллион военнослужащих, среди которых 25% составляют служащие по контракту.

Подводя итоги, хотелось бы отметить, что общий уровень заработной платы в рядах армии достаточно высок. Он превышает средний уровень зарплаты по стране. Вариант службы по контракту является наиболее оптимальным для жителей маленьких городов, в которых низкий уровень жизни и отсутствует работа. В таком случае можно зарабатывать достаточно высокую сумму для своего региона.

Служба в армии обладает определенной спецификой, здесь нет каждодневной монотонной работы, но существуют служебные задачи, регулярно ставящиеся высшим руководством. Платят ли зарплату в армии? Исходя из специфики, формируется денежное довольствие для военнослужащих. Ответить на вопрос какая зарплата в армии, можно по-разному. Это зависит от статуса военного, специфики выполняемых задач, звания, региона прохождения службы.

В целом, зарплата формируется несколькими важными факторами:

• должностью военного;
• званием военного;
• продолжительностью службы;
• местом дислокации военного;
• задачами, поставленными высшим руководством.

Обычный солдат-срочник, пришедший в армию по призыву, получает оклад в соответствии с занимаемой должностью и имеет следующий дополнительные надбавки:

• по уровню квалификации;
• по условиям прохождения службы;
• по сложности реализуемых задач;
• по взаимодействию с информацией, попадающей под определение государственной тайны.

Зарплата в армии 2016

В этом году солдат-срочник получает оплату в соответствии с приказом Министерства обороны, которое начисляет денежное довольствие. Зарплата срочника в армии - 2000 рублей с включением всех надбавок. Когда завершается срочная служба и солдат увольняется в запас, он получает однократное пособие, равное двойному месячному окладу. Служащие-сироты получают однократное пособие, в пять раз превышающее месячный оклад. Кроме того, сироты в армии могут рассчитывать на ежемесячную выплату пособия. Зарплата офицера в армии значительно выше в сравнении с обычными срочниками .

Служба в армии зарплата

Зарплаты служащих регулярной армии имеют большое отличие по вышеназванным категориям. Оклад военного зависит от тарифного разряда. Всего разрядов около 50, более высокие тарифы у командующих армией, заместителей министра, командующих округом. Самые низкие тарифы у рядовых служащих, командиров небольших отделений. Простые служащие получают оклад до 13000 рублей, командир отделения - 15000 рублей, командующий взвозом и полком получают средние зарплаты в армии - 20000-26000 рублей. Командир армии получает 37000 рублей оклада, а заместитель министра - около 45-46 тысяч.

Исходя из некоторых дополнительных условий, к окладу любого служащего добавляется повышающий коэффициент. На величину этого показателя может влиять, например, отдаленность района прохождения службы. Таким образом, коэффициент повышает оклад на сумму от 10 до 100 процентов. Третья составляющая оклада - выплата по званию. Чтобы увидеть разницу, можно привести в пример показатели представителей разных званий:

• зарплата рядового в армии за звание 5000 рублей;
• зарплата сержанта в армии за звание 6500 рублей;
• зарплата прапорщика в армии за звание 8000 рублей;
• зарплата лейтенанта в армии за звание 10000 ;
• зарплата старшего лейтенанта в армии за звание 10500 ;
• зарплата капитана в армии за звание 11000;
• зарплата майора в армии за звание 11500 ;
• зарплата подполковника в армии за звание 12000 .

Разница между соседними званиями по этому показателю составляет неизменно 500 рублей. Таким образом, высшие чины армии - генералы и маршалы, получат за звание дополнительно 25-30 тысяч рублей.

Вторую часть выплат военным помимо оклада составляют нерегулярные надбавки. В этот перечень включаются дополнительные выплаты:

• за выслугу лет(до 40 процентов от оклада);
• за квалификацию по классам(существует 4 класса, большая надбавка для мастеров) ;
• за деятельность, связанную с государственной тайной(зависит от категории секретности, от 10 до 65 % соответственно);
• за особые условия службы (максимальная сумма - до 100 % от оклада);
• за исполнение приказов, связанных с риском для своих здоровья и жизни в условиях мирного времени (максимальная сумма - до 100 % от оклада);
• за эффективную и качественную работу(можно получить до 35 % от оклада);
• за стаж работы в структурах ПЗГТ (размер выплаты зависит от стажа работы в структуре, расчет начинается от 1 года, если же срок службы превысил 10 лет - добавляется 20 %) ;
• за наличие законченного юридического образования и работу по специальности(максимальная сумма до половины от оклада);
• за локальные успехи в военной службе(самая высокая надбавка дублирует оклад).

В рассказе о доходах в российской армии нельзя не упомянуть о распространенной практике удержаний из денежного довольствия. Причин для вычета из зарплаты довольно много, к наиболее привычным относятся:

• уплата обязательного налога на доход физического лица;
• удержания по исполнительным документам;
• штрафные и прочие санкции.

Служба в профессиональной армии предполагает ведение военной деятельности на добровольной основе, подкрепленной заключением с Вооруженными Силами контракта. Зарплата контрактников в армии 2016 официально регулируется двумя документами. Зарплата контрактников в армии складывается из оклада, повышающего коэффициента и надбавок. Виды надбавок не отличаются от тех, которые причитаются другим военным регулярной армии. Зарплата по контракту в армии сильно разнится, больше получают люди, имеющие высшие звания. В среднем, доход рядового контрактника - 30 тысяч рублей, сержантов - 40 тысяч, зарплата лейтенанта в армии 2016 - 50-55 тысяч. Цифры были предоставлены официальным представителем Министерства Обороны. Помимо стандартных выплат, контрактники претендуют на особые виды довольствия:

• частичная компенсация за аренду жилья;
• подъемное пособие в случае переезда;
• пособие при увольнении(от 2 до 7 окладов в зависимости от выслуги дет ).

Гражданский персонал МО зарплата

В Армии Российской Федерации, как и в любой другой в мире, есть гражданский персонал, занимающийся обслуживанием военных. В категорию таких сотрудников входят связисты, водители, кладовщики, рабочие, делопроизводители, бухгалтеры, психологи и другие. Гражданский персонал организует хозяйственную деятельность армии и составляет 40 процентов от ее численности, без работы этих сотрудников ВС не могут полноценно существовать. Но, несмотря на важность возлагаемых на этих людей функций, зарплата гражданского персонала МО РФ остается низкой. На выплаты персоналу выделено в несколько раз меньшая сумма в сравнении с аналогичной целью расходов для военных.

Актуально сегодня:

Возможно Вас заинтересуют.

По состоянию на конец 2017 года, в вооруженные силы РФ входило около 1.9 млн человек (из которых чуть больше 1 млн - военнослужащих), в запасе - еще 2.5 млн.

Традиционно молодежь старается избежать воинской службы: кто-то боится дедовщины, кто-то предпочитает работать. Но это касается срочной службы, на которую призывают всех здоровых мужчин в возрасте 18-27 лет.

А есть еще служба по контракту - по сути, работа, за которую солдат получает деньги. Reconomica расскажет, сколько именно государство платит защитникам Отечества.

С начала - о требованиях, предъявляемых к контрактникам:

Контрактником может стать только гражданин РФ.

Образование - среднее и выше.

Возраст - от 18 до 40.

Уровень физподготовки - соответствует нормативам НФП-2009 (оценивается физическая сила, выносливость, скорость). По факту если человек здоров - то в армию его возьмут, даже если он не сможет выполнить нормативы (правда, по родам войск будут ограничения - допустим, в спецназ или ВДВ физически неподготовленного не возьмут).

Состояние здоровья - группы А и Б.

Профпригодность . По правилам каждый кандидат относится к 1 из 3 групп: «рекомендуется в первую очередь» (I категория), «рекомендуется» (II категория) и «условно рекомендуется» (III к атегория). По факту на контракт обычно берут граждан всех 3 категорий, просто I и II имеют больше шансов попасть в более хорошие места.

Чтобы поступить на контрактную службу, надо:

Обратиться в ближайший пункт отбора . Есть в каждой области, располагается в областном центре (список и контакты пунктов можно посмотреть .

Получить список военных должностей, по которым он подходит.

С паспортом, 2 фотографиями (3х4), документами об образовании и военным билетом (если есть) явиться в военкомат и подать заявление.

Если военком одобряет заявление - назначается дата проведения медкомиссии и проверки физподготовки.

Подписание контракта

По результату комиссий выносится вердикт: годен ли гражданин, или нет. Если все в порядке - заявителю оформляют военный билет и подписывается контракт.

После подписания контракта процесс выглядит так же, как и при срочном призыве - в назначенную дату призывник является в ВУЧ, проходит общевойсковую подготовку, после чего переводится на основное место воинской службы.

По факту на контракт охотнее всего берут людей, которые отслужили «срочку», и/или не имеют серьезных проблем со здоровьем.

На какой срок заключается контракт

Сначала контрактник проходит испытательный срок - 3 месяца. Если все в порядке - первый контракт обычно подписывают на 3 года (независимо от звания).

Дальнейшие контракты могут продлеваться на сроки 1, 3, 5 или 10 лет.

Военная карьера: как контрактнику расти по службе

К онтрактники с неполным средним и средне-специальным (ПТУ, техникум) образованием могут дослужиться до прапорщика. Если хочется строить военную карьеру и идти выше - нужно иметь законченную «вышку» и пройти специальные курсы.

Для карьерного роста (по офицерским званиям) нужно:

Окончить курсы подготовки младших офицеров.

Поступить на должность, по которой предусматривается офицерское звание.

Сдать необходимые экзамены и зачеты.

Стоит ли идти: о плюсах и минусах службы по контракту

Служба по контракту имеет такие плюсы:

соцпакет, включающий целый список разных льгот;

более спокойное отношение остальных военных, по сравнению со «срочкой» (и дедовщины среди контрактников намного меньше, и командиры относятся адекватнее);

стабильная зарплата, которую точно будут выплачивать на период контракта.

Минусов, правда, хватает:

ограничение личной свободы (не каждый выдержит жить несколько лет по казарменному режиму в одном помещении с другими людьми, подчиняться приказам и уставу);

регулярные физические нагрузки (к физнагрузкам человек привыкнет за 1-3 месяца, но на начальном этапе для физически слабого солдата они станут проблемой);

отсутствие личной жизни, полноценного общения с близкими;

сравнительно невысокий уровень зарплаты и невозможность подработки (вы не можете пойти после службы подработать грузчиком, таксовать или фрилансить);

в некоторых случаях - необходимость рисковать здоровьем и жизнью (если отправят служить в горячую точку).

Подведем итог - служить стоит, если:

вы хотите устроиться на работу в государственные структуры (в некоторых местах служба является не просто плюсом, а обязательным требованием);

вы живете в регионе, где и зарплаты низкие, и с работой напряженка;

у вас нет детей и жены (по факту общение с семьей будет сводиться к телефонным разговорам) .

Можно ли уволиться досрочно?

Основной минус воинской службы - с нее нельзя уйти просто так, как будто вы консультант в магазине, которому надоело работать по неудобному графику.

Уволиться досрочно можно, но только если вы подпадаете под ряд требований, прописанных в статье 51 ФЗ « О воинской обязанности и военной службе» от 28.03.1998 N 53-ФЗ.

Если вкратце - при содействии командира это реально, хотя и будет непросто и не быстро. Делается это не просто по собственному желанию, а только по какой-то веской причине (к примеру - невозможность содержать семью на выплачиваемое пособие, если семья не имеет других источников дохода).

Сколько получают контрактники в РФ в 2018 году?

Сумма на руки складывается из:

оклада по воинской должности;

оклада по воинскому званию.

К ним прибавляются надбавки, которых целый список:

за квалификацию;

за службу в условиях с риском для жизни и здоровья;

за знание иностранных языков;

за высокий уровень ФП (нормативы и надбавки за них в разных родах войск разные; к примеру, в ВДВ есть норма по прыжкам с парашютом, при соблюдении которой ежемесячно добавляют +5-6 тысяч);

за достижения в службе;

за службу в особых условиях;

за работу с секретными данными.

Отдельно каждый год начисляется разовая выплата (ЕДВ - ежегодная материальная помощь, у рядовых в среднем - 15-20 тысяч) и дополнительные премии военным, которые отлично справляются со своими обязанностями. Чтобы получить ЕДВ, по сути надо просто не допускать «залетов»: не пить, не нарушать устав, соблюдать приказы, не опаздывать.

Средняя зарплата рядового контрактника

Отдельно следует сказать о денежном вопросе.

В среднем, рядовой-контрактник получает около 15-17 тысяч в месяц. И это не «городские» 15-17 тысяч, которые надо распределить на оплату КУ, покупку еды, одежды и прочих вещей. Солдат на время службы обеспечивается всем необходимым, и все деньги может откладывать. Причем возможностей поддаться соблазну и потратить деньги - нет: солдат не может поехать в пятницу в клуб, или под впечатлением купить дорогой смартфон, заглянув в магазин после работы.

Для сравнения: с доходом в 25-30 тысяч в любом миллионнике (и такую зарплату еще надо будет поискать) вы сможете отложить в лучшем случае около 10-15 тысяч в месяц, если будете на всем экономить, и если живете в своей квартире (и это если у вас нет детей).

Теперь что касается официально статистики.

По словам Татьяны Шевцовой (замминистра обороны РФ, ответственная за организацию денежного обеспечения ВС), в 2017 году рядовой-контрактник получал в среднем 30 тысяч рублей, сержант и старшина - около 40 тысяч, а лейтенант - около 55.

По факту, имеет место некая манипуляция статистикой. Для хорошей зарплаты очень важна выслуга лет. Денежное довольствие для контрактника первого года и профессионального солдата с десятилетним стажем будет сильно отличаться, а информация по зарплате нужна в первую очередь тем, кто только собирается идти служить на контракт.

Таблица окладов, начислений и надбавок в зависимости от звания, выслуги лет и должности

Реальные отзывы о контрактной службе

Если мы посмотрим реальные отзывы контрактников, простого рядового в «обычной» части, если он не имеет каких-либо дополнительных обязанностей и заслуг, и отслужил не более 5 лет, составляет около 17 тысяч рублей (чистыми, на руки).

Видеоотзыв контрактника:

Александр, лейтенант запаса:

Обещают на контракте больше, чем дают. Я, когда получал звание лейтенанта 10 лет назад в гражданском институте, нас активно зазывали на контракт. Говорили, что лейтенант со следующего года будет получать минимум 50 тысяч, а тогда это было 2 тысячи долларов. Было заманчиво. Как мы видим, сейчас младший офицер получает менее тысячи долларов. А инфляция за 10 лет? У меня сейчас уходит вдвое больше, чтобы семью содержать. Хорошо, что я не повелся на эти сказки.

Мне 27 лет. Я пошел служить в 19 лет в 2011 году. Благодаря тому, что я прыгал с парашютом до армии, я попал в ВДВ. Я служу в Воздушно-Десантных Войсках уже 7 лет механиком водителем БМД-2. В подразделении разведки. Попасть в ВДВ можно, но тут все зависит от вас. Для начала вы должны быть физически здоровы - не идеально конечно, но чтобы занятия спортом не были для вас проблемой.

Если вы уже отслужили срочную службу, то идете в военкомат и говорите, что хотите служить по контракту. Там вам скажут, какие нужны документы и дадут несколько частей (место прохождения службы) на выбор. Если вы еще не служили и вам 27 и менее лет, то вам сначала надо пройти срочную службу и далее подписать контракт (как это сделал я), или, отслужив, поехать проходить службу туда, куда хочется.

У меня пятидневная рабочая неделя. Неделя начинается с понедельника-командирский день. Все приходят к 6 утра на зарядку. зарядка до 7 часов. На ней мы обязательно бегаем 3-5 км. Отрабатываем комплексы рукопашного боя, выполняем упражнения на перекладине (подтягивания, подъем с переворотом, выход силы) и на брусьях.

Потом завтрак в столовой (бесплатно). Далее общий развод на занятия, где поднимают флаг под гимн Российской Федерации. Далее 3 пары занятий. Это может быть строевая, тактическая, общественно-государственная, топографическая, инженерная, физическая подготовка. Занятия до 14.25. Между парами 10 минут перекур, где можно сходить покурить (для курящих). После занятий обед до 16.00. На обеде можно сходить домой или в столовую. В 16.00 построение и опять занятия или подготовка, стирка, чистка имущества. В 18.00 доводят боевой расчет по тревоге и распускают по домам. В остальные дни на службу к 8.20 и график работы примерно такой же. Также мы ездим в командировки от 2 недель до 3 месяцев и на полевой выход от недели до полтора месяца. Это оплачивается отдельно.

Сейчас моя зарплата составляет 32799 рублей. Через несколько лет службы, если проявлять усердие в работе и хорошо овладеть своей специальностью то можно встать на должность старшего механика-водителя. Это на 4000 плюс к зарплате. Далее, лет через 5-10, можно попробовать встать на техника роты или батальона. Это должность прапорщика. Но тут уже нужно техническое образование. Это плюс тысяч 15-17 к зарплате. При наличии высшего образования можно получить звание лейтенанта, а это уже совсем другой уровень службы, но и спрашивать с вас будут в разы больше нежели с солдата или сержанта. Мне же комфортно на рядовой должности. Я не люблю командовать.

Бывают очень тяжелые моменты. Тут нужна сила воли. Деньги сами с неба не будут сыпаться.

Сколько платят за службу в «горячих» точках - за что люди рискуют жизнями в Сирии

Сумма зависит от того, куда именно забросят служить. В девяностые самые высокие зарплаты были у участников чеченских компаний, сегодня - в Сирии. Правда, в Чечню мог попасть практически каждый желающий, а вот в Сирию - берут далеко не всех.

Известно, что в 2016 году рядовые получали по 43$ дополнительно, офицеры - 62$ дополнительно (то есть, не всего, а в дополнение к базовым ставкам). Обычное денежное довольствие у них тоже было выше среднего - за службу в условиях с риском для жизни, на территории другой страны, и вероятно - только со знанием английского языка.

По неофициальным данным (официальные данные засекречены), возможные зарплаты рядовых, служащих в Сирии, в сумме (учитывая базовое довольствие и различные надбавки) - около 120-170 тысяч в месяц. У офицеров - 170-250 тысяч.

Также за участие в сирийской кампании полагаются выплаты, если военнослужащий пострадает:

при гибели - семья получит 2.34 млн рублей;

при получении инвалидности I Группы - 1.75 млн;

при получении инвалидности II группы - 1.16 млн;

при получении инвалидности III группы - 584 тысячи.

Льготы и соцпакет на контракте

Кроме стабильных зарплат, еще одним способом привлечения кандидатов на службу являются различные льготы. Их действительно немало:

Бесплатное медобслуживание в военных учреждениях.

Полная страховка жизни и здоровья на срок прохождения службы.

Обеспечение жильем на время службы (причем по закону контрактники должны жить не в казармах со срочниками, где находятся несколько десятков человек, а в отдельных кубриках на несколько человек.

Льготы при поступлении в ПТУ и ВУЗы.

Полное обеспечение питанием и одеждой на время службы.

Ранний выход на пенсию . Если отправиться служить в 25 лет, на пенсию можно уйти уже в 45 (и это если не будет дополнительных условий, при которых может идти повышенный стаж). При выходе на пенсию с выслугой более 20 лет также полагается единоразовая выплата в размере 7 окладов (при выслуге до 20 лет пособие тоже дают, но в размере 2 окладов).

«Подъемные» : денежные выплаты при переводе на новое место службы. Полагаются не только военнослужащему, но и всем членам его семьи, если они тоже переезжают с ним в другой город.

Для сравнения: сколько получают военные в других странах

Теперь сравним вышеупомянутые цифры с доходами военных из других стран.

В США контрактники получают (данные актуальны на конец 2017 года):

Рядовой Е-1 (по сути новичок): 19.2 $ тысячи в год.

Рядовой Е-2: 21.5 $ тысячи.

Рядовой Е-3: 25.5 $ тысяч.

Морской пехотинец Е-1 и Е-2: 19.2 $ и 21.5 $ тысяч.

Младший капрал в морской пехоте: до 25.5 $ тысяч.

Рядовой ВВС, Е-1, Е-2, Е-3: 18.8 $, 21.1$ и 24.9$ тысяч.

Капитан: до 67.8 $ тысяч.

Майор: до 73.1 $ тысяч.

Подполковник: до 108.8 $ тысяч.

Полковник: до 135.9 $ тысяч.

В Германии средняя зарплата военнослужащего (до налогов) - 1.8-2.6 тысяч евро. Точная сумма зависит от региона, в котором контрактник проходит службу.

Стоит ли идти служить на контракт?

Если вы хотите пойти на контракт, оцените вдумчиво последствия не только с финансовой стороны, но и со стороны реальных рисков для жизни. Подписал контракт - обязан выполнять приказы! После подписания конктракта ваша жизни никогда не будет прежней, поэтому такое решение нужно принимать осознанно и полностью принимая все риски и тяготы, связанные со службой.